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- Media-Plan.
MKV entwickelt in enger Kooperation mit Ihnen einen genauen Media-Plan und schaltet in zielgruppenspezifischen Medien individuelle Anzeigen.
- Erste Selektion.
MKV sichtet und analysiert die vorliegenden Bewerbungsunterlagen im Hinblick auf die Qualität des Werdeganges und der Zeugnisse, wertet die ersten geführten Gespräche aus, trifft eine Vorauswahl.
- Vorentscheidung.
Aus diesen Personenkreisen wählt MKV die Besten aus und präsentiert Ihnen alle erforderlichen Unterlagen für Ihre Vorentscheidung.
- Präsentation.
Jetzt entscheiden Sie, welche Bewerber Sie in einem persönlichenBewerbungsgespräch kennen lernen möchten. Und MKV präsentiert Ihnen die Personen Ihrer engeren Wahl.
- Entscheidung.
In gemeinsamen Überlegungen und Gesprächen stehen wir Ihnen bei Ihrer Entscheidung zur Seite. Wir begleiten den Meinungsbildungsprozess beider Seiten bis zur endgültigen Entscheidung.
Wir gehen nicht den einfachen Weg. Wir gehen den erfolgreichen.
Vom ersten Abstimmungs-Gespräch bis zur Neubesetzung der Position, MKV widmet sich Ihrem Personalbedarf kompetent, effizient und unbürokratisch.
Wann dürfen wir Sie bei Ihren qualifizierten Personalentscheidungen beraten?
Wissen ist gut
Können entscheidet
MKV
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